Ga naar content
Zoek op onderwerpen, blogs, diensten etc.

Ontmoet enkele collega's

Sander Heinhuis

Head of Compliance

Sandra Ritzen

Legal Counsel

Michiel Christiaanse

Compliance Manager
Legal & Compliance

Compliance Manager

Medior Level Lijnden, Gouda en/of thuis 24 uur

Als Compliance Manager ben je verantwoordelijk voor de controle en naleving van de verschillende standaarden binnen Wortell. Je maakt onderdeel uit van ons Legal & Compliance Team. Dit team zorgt voor alle handreikingen om de gestelde normen te kunnen toepassen binnen het beleid en processen.

Je deelt je eigen dag in, veelal heb je focusblokken in de ochtend en meetings in de middag. Je gaat aan de slag met je dagelijkse review van het Wortell Control Framework. Dit is onze norm waarop wij alle klant requirements, industrie standaard normen en wetgeving aansluiten ter voor bereiding op een meeting in de middag. Jij sluit aan vanwege je kennis over de organisatie norm en je zal vanuit je team requirements aanleveren. Je neemt contact op met de eigenaar van een requirement uit het Wortell Control Framework en voert samen een review uit op de ISAE rapportage teksten en bespreekt de evidence die de auditors bij de eigenaar op zullen vragen. Vervolgens koppel je de eigenaar aan de auditor om verder gezamenlijk de nodige controles uit te voeren. Hierna bel je met je Compliance Manager collega uit Wortell België om hun third party risk management te bespreken en nodige acties uit te zetten.

 

Ontmoet enkele collega's

Sander Heinhuis

Head of Compliance

Sandra Ritzen

Legal Counsel

Michiel Christiaanse

Compliance Manager
Klik op de bollen voor meer informatie.

Wat ga je doen?

Indelen, uitvoeren en deelnemen aan audits
Assurance rapportages verzorgen
Verbeteringen doorvoeren
Verhelpen audit afwijkingen
Indelen, uitvoeren en deelnemen aan audits

Samen met je team werk je mee aan interne en externe audits zodat onze integriteit nog beter wordt.

Assurance rapportages verzorgen

Je zorgt ervoor dat o.a. ISAE 3402, 3000, SOC2 verder bijgewerkt, geüpdatet worden en blijven aansluiten bij de organisatie, dat deze breed gedragen worden in de organisatie en je houdt contact met de auditor en met de eigenaren van requirements.

Verbeteringen doorvoeren

Het verbeteren van Wortell, ons management systeem, het Wortell Control Framework, etc.

Verhelpen audit afwijkingen

Indien er afwijkingen ontstaan bij audits, neem jij de controller taak op je en zorgt dat deze als verbeteringen vastgelegd en uitgevoerd worden om zo de afwijkingen tijdig weg te nemen.

We zoeken echt een topper

Wat heb je nodig?

  • HBO werk- & denkniveau;
  • Minimaal 3 jaar werkervaring, bij voorkeur als security-, kwaliteit-, project-, service of procesmanager;
  • Kennis van verschillende standaarden (ISO27001, NEN7510, ISO9001, SOC1, SOC2 TSP Controls, Norea controls, etc.) is een vereiste;
  • Ervaring als interne auditor is een pré.
Klik op de gekleurde agenda items voor een beschrijving.

Hoe ziet je dag eruit?

Maandag 09:00-11:00: Afstemmen met collega's
Maandag 12:00-13:00: Lunch
Maandag 14:00-16:00: Afspraak met leverancier
Dinsdag 09:00-10:00: Resultaten Wortell pentest doornemen
Dinsdag 12:00-13:00: Lunch
Dinsdag 14:00-16:00: Bijwerken rapportages
Woensdag 11:00-12:00: Review gedragscode
Woensdag 12:00-13:00: Lunch
Woensdag 13:00-15:00: Meeting Privacy Officer
Donderdag 10:00-12:00: Klantafspraak
Vrijdag 10:00-12:00: Bijwerken rapportages
Vrijdag 12:00-13:00: Lunch
Vrijdag 13:00-14:00: Review gedragscode
Vrijdag 14:00-16:00: Afspraak met leverancier

Jouw hart klopt sneller van de Microsoft technologie! Je bent gewend om in complexe omgevingen te werken en je weet lastige vraagstukken moeiteloos te vertalen naar logische, technische, oplossingen. Je bent communicatief vaardig en legt makkelijk contact, of het nu je collega’s of de klant betreft.

Je komt te werken in een informeel en gezellige zelforganiserende organisatie. Je mag veel van ons. Je krijgt hier namelijk alle ruimte om jezelf te ontwikkelen én door te groeien. Die ruimte is er omdat wij in onze organisatie zelf het roer in handen hebben. Kennis delen we. Bij Wortell krijg je alle tools om het maximale uit jezelf te halen.

 

Kortom

“Je gaat baanbrekend werk opleveren waaraan anderen een voorbeeld nemen, en dat is een lekker gevoel”

Worteller worden?

Solliciteer direct!

Solliciteer direct!

1

Even bellen?

Wij willen je beter leren kennen. In dit gesprek horen wij graag wat jou getriggerd heeft om bij Wortell te solliciteren op deze vacature. Ook is het een mooi moment om jouw initiële vragen te beantwoorden.
2

Kennismaking

We nodigen je graag uit op ons kantoor in Lijnden of Gouda voor een kennismakingsgesprek. Een van onze recruiters zal je eerste gesprekspartner zijn en jouw contactpersoon gedurende het proces. We vertellen je graag meer over Wortell en zijn ook heel benieuwd naar wat jij zoekt in een nieuwe uitdaging.
3

Vervolggesprek

Goed gevoel? Mooi dan nemen we de volgende stap. In het vervolggesprek spreek je twee collega’s uit het team. Zij zullen je meer vertellen over de afdeling en welke uitdagingen komen kijken bij deze rol.
4

Aanbieding

Is er een match? Dan bieden wij je graag een aanbieding aan. Wij streven naar het beste aanbod wat wij jou kunnen bieden, om op deze manier aan jouw wensen te voldoen als werkgever.
5

Contract tekenen

Ga je akkoord met de aanbieding? Dan is het tijd om de kurk van de fles te schieten en je contract te tekenen! Wij gaan je klaarstomen voor onze onboarding en wensen je alvast veel plezier als nieuwe Worteller!

Meer over Werken bij Wortell

Blogpost / 2-8-2022

Diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusiviteit bij Wortell

Het is Pride Week in Amsterdam! En dat vieren we enthousiast mee bij Wortell. Want kunnen zijn wie je bent en houden van wie je wilt, dat vinden...
Blogpost / 18-7-2022

Traineeship Cyber Security

In het najaar start ons Cyber Security Traineeship. Binnen dit programma word je binnen twee jaar opgeleid tot een zelfstandige Security Professional.
Blogpost / 14-6-2021

Echt op je plek zijn bij Wortell

De eerste maand als Worteller.
Blogpost / 5-5-2022

Uitstekend werkgeverschap; Wortell is een World-class Workplace

Ons motto, 'We empower people', geldt niet alleen voor klanten, maar ook voor onze medewerkers.
Blogpost / 25-2-2021

Waarom mensen bij Wortell op nummer één staan

Ons motto, 'We empower people', geldt niet alleen voor klanten, maar ook voor onze medewerkers.
Blogpost / 11-12-2020

De eerste week bij Wortell

Dion legt uit hoe zij werd meegenomen in de wereld van Wortell!