Ga naar content
Zoek op onderwerpen, blogs, diensten etc.
Meet

New Business Manager

Medior Lijnden, Gouda, Eindhoven en/of thuis € 5.000,- tot € 6.000,- 32-40 uur

Als New Business Manager ben jij een belangrijk onderdeel van het team. Jij houdt je bezig met het benaderen van prospects en het genereren en opvolgen van leads. Je bent verantwoordelijk voor “new business” en daarmee het binnenhalen van nieuwe klanten waarbij je de Meet dienstverlening, projecten en producten aanbiedt. Jij weet de kansen die je ziet om te zetten in nieuwe mogelijkheden en weet deuren te openen en laat je niet snel uit het veld slaan.

Als sales vertaal jij de organisatiebehoefte van de klant naar een concrete oplossing op het gebied Intelligent Communications (IC) en Managed Meeting Rooms (MMR). Jij bent op de hoogte van de laatste marktontwikkelingen op het gebied van IC & MMR. Deze kennis en expertise zet je niet alleen in voor de klant, maar ook binnen Wortell.

Wereldwijd is Wortell de eerste Microsoft Partner die de Meeting Room kit heeft ontwikkeld met onze strategische partners. Als New Business Manager ga jij onze klanten adviseren hoe zij optimaal gebruik kunnen maken van onze dienstverlening.

Alain de Wilde

Head of Meet

Hans Sleurink

Consultant

Lindsay Gabriel

Strategic Business Developer
Klik op de bollen voor meer informatie.

Wat ga je doen?

Leadgeneratie
Presentaties klanten
Relatie opbouwen
Samenwerken ontwikkelteam
Leadgeneratie

Dagelijks ben jij op zoek naar kansen en maak je afspraken en benader je potentiële klanten (koude & warme acquisitie) voor Wortell. Als New Business Manager benader jij proactief leads & prospects om ons marktaandeel te vergroten.

Presentaties klanten

Je gaat regelmatig op klantbezoek of bij partners langs om presentaties te geven over de IC & MMR-dienstverlening. Je neemt de klant actief mee in je verhaal en legt uit hoe onze dienstverlening hun organisatiebehoefte gaat vervullen.

Relatie opbouwen

Microsoft is onze belangrijkste partner en werken veel samen om de klant de beste dienstverlening aan te bieden.

Samenwerken ontwikkelteam

Als New Business Manager ben je op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van IC & MMR en weet je wat er speelt bij onze klanten. Je levert een belangrijke bijdrage aan het product development team om nieuwe diensten te ontwikkelen die aansluiten bij de behoefte van de markt.  

We zoeken echt een topper

Wat heb je nodig?

  • Hbo werk- en denkniveau;
  • Minimaal 4 jaar werkervaring in sales en/of new business development, met aantoonbaar trackrecord op het gebied van het verkopen van diensten;
  • Kennis van Intelligent Communications en Managed Meeting Rooms;
  • Ervaring en bewezen track record met het uitwerken en winnen van aanbestedingen en/of RFP trajecten;
  • Je hebt een sterke interesse in de nieuwste Microsoft technologieën en de dienstverlening die hier omheen is opgebouwd.

Sluiten niet alle functie-eisen aan maar heb je wel ambitie om te leren? Dan ontvangen we alsnog graag jouw sollicitatie! 

Klik op de gekleurde agenda items voor een beschrijving.

Hoe ziet je dag eruit?

Maandag 09:00-10:00: Productontwikkeling
Maandag 12:00-13:00: Lunch met klant
Maandag 13:00-15:00: Focustijd - Niet storen
Maandag 16:00-17:00: Meeting met Accountmanager
Dinsdag 09:00-10:00: Voorbereiden presentatie
Dinsdag 12:00-13:00: Lunch
Dinsdag 13:00-14:00: Reistijd naar klant
Dinsdag 14:00-16:00: Presentatie bij de klant
Woensdag 09:00-11:00: Propositie uitschrijven
Woensdag 14:00-15:00: Meeting met Accountmanager
Donderdag 12:00-13:00: Lunch
Donderdag 15:00-17:00: Product ontwikkeling
Vrijdag 09:00-10:00: Reistijd naar de klant
Vrijdag 12:00-13:00: Lunch

Jij bent een strategische denker met een commercieel inzicht en weet alles uit de kast te halen om jouw salesdoelstellingen te behalen. Je hebt een natuurlijke overtuigingskracht en kunt klanten meenemen in jouw verhaal. Jij weet als geen ander te communiceren in de taal van je stakeholder(s). Je houdt van netwerken en voelt al snel aan wie je tegenover je hebt.

Bij Wortell begrijpen we elkaar: we zetten mensen op de eerste plaats. Hier werk je samen met een team van experts, werk je elke dag met de laatste technieken, met als doel om onze klanten in hun kracht te zetten. Want dat is volgens ons waar technologie voor staat: we empower people, zodat in een wereld vol verandering het nog steeds de mensen zijn die het verschil kunnen maken.

Kortom

“Je gaat baanbrekend werk opleveren waaraan anderen een voorbeeld nemen, en dat is een lekker gevoel”

Groeipad

Accountmanager
New Business Developer
Sales Manager

Vragen over de New Business Manager vacature?

Whatsapp mij via de button rechtsonder
Cem Cakmak Recruiter

Meer over Werken bij Wortell

Blogpost / 8-5-2023

Coaching om onze mensen te Empoweren

Lees hoe we onze medewerkers ondersteunen en ontwikkeling stimuleren met behulp van coaching.
Blogpost / 22-5-2023

Feedback & reflectie als basis voor groei

Lees hoe we onze medewerkers ondersteunen en ontwikkeling stimuleren met behulp van coaching.
Blogpost / 22-1-2023

Groei mét behoud van cultuur: wat ‘maakt’ ons Wortell?

In de afgelopen jaren is Wortell flink gegroeid. Bij veel organisaties gaat dat gepaard met een vermindering van het menselijke aspect. Omdat bij ons...
de mens voorop bij Wortell
Blogpost / 21-12-2022

De mens voorop: waarom enen en nullen níet het kloppende hart van Wortell zijn

Als Worteller wil je anderen graag helpen én houd je ervan om plezier te maken.
Duurzaamheid + vitaliteit + plezier = empowerment
Blogpost / 8-12-2022

We Empower People: hoe doen we dat?

De missie van Wortell luidt ‘We Empower People’. Want de mens staat bij ons centraal. Maar waaruit blijkt dit precies? In deze blogpost ve...
Blogpost / 24-11-2022

Wortell bestaat 25 jaar! De hoogtepunten en blunders in vogelvlucht

We grijpen het 25-jarige bestaan van Wortell graag aan om kort terug te blikken op een kwart eeuw aan hoogtepunten en blunders. Danny en Luc geven een...
Blogpost / 23-8-2022

Eindhoven de gekste

Vanaf 1 september openen wij een nieuw kantoor in Eindhoven.
Blogpost / 18-8-2022

Welkom onboard bij Wortell

Cindy Smit, onboarding medewerker bij Wortell, neemt je graag mee in ons onboardingsprogramma. Aan een nieuwe baan beginnen kan voor sommigen toch een...
Blogpost / 2-8-2022

Diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusiviteit bij Wortell

Het is Pride Week in Amsterdam! En dat vieren we enthousiast mee bij Wortell. Want kunnen zijn wie je bent en houden van wie je wilt, dat vinden...
Blogpost / 18-7-2022

Traineeship Cyber Security

In het najaar start ons Cyber Security Traineeship. Binnen dit programma word je binnen twee jaar opgeleid tot een zelfstandige Security Professional.
Blogpost / 14-6-2021

Echt op je plek zijn bij Wortell

De eerste maand als Worteller.
Blogpost / 5-5-2022

Uitstekend werkgeverschap; Wortell is een World-class Workplace

Ons motto, 'We empower people', geldt niet alleen voor klanten, maar ook voor onze medewerkers.
Blogpost / 25-2-2021

Waarom mensen bij Wortell op nummer één staan

Ons motto, 'We empower people', geldt niet alleen voor klanten, maar ook voor onze medewerkers.
Blogpost / 11-12-2020

De eerste week bij Wortell

Dion legt uit hoe zij werd meegenomen in de wereld van Wortell!