
Zo ziet jouw sollicitatie-proces eruit.
Het vinden van een nieuwe werkplek is een belangrijk en soms spannend proces. Bij Wortell streven we naar een duidelijk en inclusief sollicitatieproces. Daarom hebben we ons proces ontworpen om zowel duidelijk als verwelkomend te zijn. In een aantal eenvoudige stappen willen we ervoor zorgen dat je snel en prettig kennis maakt met ons en wij met jou.
Wij vinden het namelijk het belangrijkste dat er een goede klik is tussen werkgever en werknemer. Daarna laten we je zien hoe we met passie en innovatie de nieuwste Microsoft-oplossingen inzetten voor onze klanten. Als er op beide gebieden een goede match is, doen we je een mooi aanbod en begeleiden we je naar jouw eerste werkdag met een uitgebreide onboarding.
Van begin tot eind
Het sollicitatieproces

Mylène Nijman
Corporate Recruiter
Meer weten over werken bij Wortell?
Whatsapp ons via de button rechtsonder in je scherm.
Medewerkers aan het woord

Femke Cornelissen
Wortell is voortdurend bezig met het verkennen van de nieuwste ontwikkelingen en het is geweldig om te zien hoe men met elkaar samenwerkt en elkaar als team ondersteund. Ik kan altijd mezelf zijn, staat mijn gezin centraal en kan ik kan blijven ontwikkelen en groeien als persoon, mijn rol en ook als MVP. Wortell zet de mens centraal!
Mazen Abdelaal
Wortell draagt bij aan mijn professionele groei door cursussen en trainingen aan te bieden, zowel intern als extern. Daarnaast zijn er verschillende coachingstrajecten waar je je voor kunt aanmelden, zoals een certificeringstraject. Maar je kunt ook zelf met een idee aankloppen waarbij Wortell graag met je mee denkt. Je kunt alle kanten op gaan.
Pascal Timens
Wortell stimuleert me om zoveel mogelijk op mijn specialisatie in Azure te focussen. Het zit echt in het DNA van ons bedrijf om continu met de nieuwste technologieën bezig te zijn. We zijn echt een trendsettend bedrijf en dat geeft een kick!
