Ga naar content
Zoek op onderwerpen, blogs, diensten etc.
Productivity

Strategy Consultant

Senior Lijnden 32-40 uur

Als Strategy Consultant op het gebied van Productivity help je organisaties met het vertalen van hun huidige of toekomstige manier van werken naar een samenwerk- of portaaloplossing in SharePoint Online en Teams.

Je bent expert op een aantal van deze gebieden: kennismanagement, compliance, document managementsystemen, employee experience en migratie trajecten. Ben je nog geen expert? Geen probleem, wij delen graag kennis en helpen jou met goede begeleiding naar het juiste niveau.

Een belangrijk onderdeel is onze dienst ‘Teams Governance’. Jij gaat aan de slag met deze bewezen aanpak en helpt organisaties beleid op te stellen rondom SharePoint Online & Teams. Jij stelt de juiste vragen om snel inzicht te krijgen in hoe een organisatie werkt en wat voor hun belangrijk is. Vervolgens weet jij probleemloos de juiste oplossing te schetsen en dit aan je niet-technische publiek voor te leggen. Weestand en complexiteit maken het voor jou alleen maar uitdagender.

Martin Kras

Strategy Consultant

Thijs Karreman

Head of Productivity

Marcel Alberts

Strategy Consultant
Klik op de bollen voor meer informatie.

Wat ga je doen?

Adviseren klant
Teams Governance workshops
Pre sales & offerte
Begeleiden migratie traject
Adviseren klant

Als Strategy Consultant adviseer jij onze klanten zowel op tactisch- als strategische niveau over hoe zij beoogde bedrijfsdoelstellingen kunnen behalen dankzij de inzet van Microsoft Technologie. Je bent enthousiast als het gaat over kennismanagement, samenwerken, beleid en optimalisaties.

Teams Governance workshops

Je helpt organisaties met het opstellen van hun beleid voor SharePoint Online en Teams. Jij bent in de lead en geeft workshops waarin je goed doorvraagt wat de klant wil en adviseert daarna in begrijpbare taal complexe oplossingen. Dit doe je op basis van onze bewezen aanpak: Teams Governance.

Pre sales & offerte

Jij hebt een belangrijke rol bij het tot stand komen van offertes, je voert klantgesprekken en denkt mee met het bepalen van de oplossing.

Begeleiden migratie traject

Je helpt een grote organisatie van meerdere Office 365 tenants naar 1 tenant te migreren, je voert gesprekken met diverse stakeholders bepaalt de oplossing en vertaalt dit naar je technische collega’s. Je fungeert als lead consultant richting de klant en behoudt het inhoudelijke overzicht.

We zoeken echt een topper

Wat heb je nodig?

  • Een afgeronde hbo/universitaire opleiding;
  • Minimaal 4 jaar projectervaring op relevant werkgebied;
  • Diepgaande kennis van SharePoint Online en Teams;
  • Ervaring met het opstellen van informatie architecturen en/of beleid;
  • Ervaring met het werken in diverse marktsectoren;
  • Goede communicatie- en presentatie skills, analytisch sterk en in staat om draagvlak te creëren;
  • Ervaring met salestrajecten.

Sluiten niet alle functie-eisen aan maar heb je wel ambitie om te leren? Dan ontvangen we alsnog graag jouw sollicitatie! 

Klik op de gekleurde agenda items voor een beschrijving.

Hoe ziet je dag eruit?

Maandag 12:00-13:00: Lunch
Maandag 13:00-15:00: Interne kennissessie
Dinsdag 12:00-13:00: Lunch
Dinsdag 15:00-16:00: Strategiesessie klant
Woensdag 11:00-12:00: Workshop voorbereiden
Woensdag 12:00-13:00: Lunch
Woensdag 13:00-14:00: Adviesgesprek nieuwe klant
Woensdag 14:00-16:00: Ronde tafel: Governance & Adoptie
Donderdag 10:00-12:00: Overleg met projectteam
Donderdag 16:00-18:00: Doornemen roadmap
Vrijdag 11:00-12:00: Begeleiding collega
Vrijdag 12:00-13:00: Lunch
Vrijdag 13:00-15:00: Strategie sessie klant
Vrijdag 16:00-17:00: Adviesgesprek nieuwe klant

Jouw hart klopt sneller van de Microsoft technologie! Je bent gewend om in complexe omgevingen te werken en je weet lastige vraagstukken moeiteloos te vertalen naar logische, technische, oplossingen. Je bent communicatief vaardig en legt makkelijk contact, of het nu je collega’s of de klant betreft.

Bij Wortell begrijpen we elkaar: we zetten mensen op de eerste plaats. Hier werk je samen met een team van experts, werk je elke dag met de laatste technieken, met als doel om onze klanten in hun kracht te zetten. Want dat is volgens ons waar technologie voor staat: we empower people, zodat in een wereld vol verandering het nog steeds de mensen zijn die het verschil kunnen maken.

Kortom

“Je gaat baanbrekend werk opleveren waaraan anderen een voorbeeld nemen, en dat is een lekker gevoel”

Vragen over de Strategy Consultant vacature?

Whatsapp mij via de button rechtsonder
Kahina Fung Recruiter
Solliciteer direct!

Sollicitatieproces

1

Even bellen?

Wij willen je beter leren kennen. In dit gesprek horen wij graag wat jou getriggerd heeft om bij Wortell te solliciteren op deze vacature. Ook is het een mooi moment om jouw initiële vragen te beantwoorden.
2

Kennismaking

We nodigen je graag uit op ons kantoor in Lijnden of Gouda voor een kennismakingsgesprek. Een van onze recruiters zal je eerste gesprekspartner zijn en jouw contactpersoon gedurende het proces. We vertellen je graag meer over Wortell en zijn ook heel benieuwd naar wat jij zoekt in een nieuwe uitdaging.
3

Vervolggesprek

Goed gevoel? Dan nemen we de volgende stap. In het vervolggesprek spreek je twee collega’s uit het team. Zij zullen je meer vertellen over de afdeling en welke uitdagingen komen kijken bij deze rol.
4

Aanbieding

Is er een match? Dan bieden wij je graag een aanbieding aan. Wij streven naar het beste aanbod wat wij jou kunnen bieden, om op deze manier aan jouw wensen te voldoen als werkgever.
5

Contract tekenen

Ga je akkoord met de aanbieding? Dan is het tijd om de kurk van de fles te schieten en je contract te tekenen! Wij gaan je klaarstomen voor onze onboarding en wensen je alvast veel plezier als nieuwe Worteller!

Meer over Werken bij Wortell

Blogpost / 8-5-2023

Coaching om onze mensen te Empoweren

Lees hoe we onze medewerkers ondersteunen en ontwikkeling stimuleren met behulp van coaching.
Blogpost / 22-5-2023

Feedback & reflectie als basis voor groei

Lees hoe we onze medewerkers ondersteunen en ontwikkeling stimuleren met behulp van coaching.
Blogpost / 22-1-2023

Groei mét behoud van cultuur: wat ‘maakt’ ons Wortell?

In de afgelopen jaren is Wortell flink gegroeid. Bij veel organisaties gaat dat gepaard met een vermindering van het menselijke aspect. Omdat bij ons...
de mens voorop bij Wortell
Blogpost / 21-12-2022

De mens voorop: waarom enen en nullen níet het kloppende hart van Wortell zijn

Als Worteller wil je anderen graag helpen én houd je ervan om plezier te maken.
Duurzaamheid + vitaliteit + plezier = empowerment
Blogpost / 8-12-2022

We Empower People: hoe doen we dat?

De missie van Wortell luidt ‘We Empower People’. Want de mens staat bij ons centraal. Maar waaruit blijkt dit precies? In deze blogpost ve...
Blogpost / 24-11-2022

Wortell bestaat 25 jaar! De hoogtepunten en blunders in vogelvlucht

We grijpen het 25-jarige bestaan van Wortell graag aan om kort terug te blikken op een kwart eeuw aan hoogtepunten en blunders. Danny en Luc geven een...
Blogpost / 23-8-2022

Eindhoven de gekste

Vanaf 1 september openen wij een nieuw kantoor in Eindhoven.
Blogpost / 18-8-2022

Welkom onboard bij Wortell

Cindy Smit, onboarding medewerker bij Wortell, neemt je graag mee in ons onboardingsprogramma. Aan een nieuwe baan beginnen kan voor sommigen toch een...
Blogpost / 2-8-2022

Diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusiviteit bij Wortell

Het is Pride Week in Amsterdam! En dat vieren we enthousiast mee bij Wortell. Want kunnen zijn wie je bent en houden van wie je wilt, dat vinden...
Blogpost / 18-7-2022

Traineeship Cyber Security

In het najaar start ons Cyber Security Traineeship. Binnen dit programma word je binnen twee jaar opgeleid tot een zelfstandige Security Professional.
Blogpost / 14-6-2021

Echt op je plek zijn bij Wortell

De eerste maand als Worteller.
Blogpost / 5-5-2022

Uitstekend werkgeverschap; Wortell is een World-class Workplace

Ons motto, 'We empower people', geldt niet alleen voor klanten, maar ook voor onze medewerkers.
Blogpost / 25-2-2021

Waarom mensen bij Wortell op nummer één staan

Ons motto, 'We empower people', geldt niet alleen voor klanten, maar ook voor onze medewerkers.
Blogpost / 11-12-2020

De eerste week bij Wortell

Dion legt uit hoe zij werd meegenomen in de wereld van Wortell!